--- tags: jothon, --- # 開源社群活動性騷擾防治措施討論 g0v Open Source Community Anti-Sexual Harassment Measures ## 近期活動:5/12 週一晚上 活動名稱:開源社群活動性騷擾防治措施討論 - 時間:5/12 Mon. 週一晚上 20:00-21:30 - 地點:g0v 台北社群空間 - 地址:臺北市中正區重慶南路三段2號2樓 - Google 地圖:https://maps.app.goo.gl/Ee9jaPsm9b6yzDfT7 - 簽到: - chewei, - 主要內容: - 延續本文件的探討內容 - 針對 5/25 週日大松使用 NPOHUB 多間空間,檢視安全空間風險,並提出因應方案 - 印出紙本提醒示警文字與描述 - 123 - 已知課題,本次租用很多空間 ! - 1F 咖博館咖啡廳包場 - 2F - 2F 大間 - 2F 中間 - 2F 202 - 2F 會議室 - 這是最很小的場地,很容易造成少數人獨處、對外的出入口門只有一個,若把們關上,外面的人還需要門禁卡才能打開 - 對策: - 直接評估退租這間 - 4F 廚房 - 走廊 - 要加強禁止進入 - 搭電梯到 5 樓屋頂 - 對策:在電梯裡面把 R 樓層按鈕貼上大大的「請勿按」 - 走樓順著樓梯間再往上 - 對策:用更明確的物品阻擋,造成物理上不容易再往上走 ::: spoiler 過往講座資訊 時間:2/13 Thu. 週四晚上 19:30-21:30 地點:臺北市 NPOHub 聚落 地址:臺北市中正區重慶南路三段2號4樓 Google 地圖:https://maps.app.goo.gl/Ee9jaPsm9b6yzDfT7 參與講者: - 性平專員 勻安 - 社工師 宣蓉 參加者,歡迎自行簽到: - chewei (揪松團) - 小夏 (揪松團) - 本場次還有兩位社群朋友參加 ## 討論流程初擬 19:30-19:50|20 mins 揪松團開場介紹,與會者自我介紹,說明籌辦或推動的社群活動樣態 19:50-20:10|20 mins 邀請勻安分享,大型活動環境、安全空間相關守則設置要點,需要提高警覺的前兆及具體事例 20:10-20:30|20 mins 邀請社工師,現場人員如何因應,介入技巧與時機,以及個人的自我保護 20:30-20:40|10 mins 休息 20:40-21:30|40 mins 討論交流 ::: ## 討論內容,歡迎提供分享 動機蒐集 - chewei> 想建立社群活動的 發生騷擾事件的風險辨識,可以怎麼於活動辦理前期階段,進行檢視、檢查 - chewei> 討論機制的可落實方式,「g0v 揪松團相關活動性騷擾事件之處理機制」https://g0v.hackmd.io/NWW6B1LLSlyj0QUL9YPCQg?view - chewei> 已知 2025 年 g0v 黑客松場地 - 臺北 SPACE M https://www.mediatekfoundation.org/space-rental - 臺北 NPOHUB - 臺南 https://hackmd.io/@tnstiger/HJiIeecVyg - 臺中集思會議場地 (富蘭克林廳、史蒂文生廳) https://www.meeting.com.tw/xinwuri/index.php ### 從歷次講座記錄形成文件架構 **揪松團與當天參加者的說明** * 揪松團簡介黑客松活動、社群性質、行為守則;目前提供給會眾,但如何落實有很多執行面向。自我規範足夠的會眾不需要擔心,從揪松團的角度,期待可以提前知道參與者是否「確實了解」守則、針對相對抽象性的內容,是否明確、是否與現行法律條文說明有異。 * 目標: * 希望大家遵守守則,同時保有自由公開的社群互動,保持交流氛圍 * 參與者對於守則的認知有共識 * 是否需要圖像化、或具體例子說明 #### 場域規劃與軟硬體指引 ##### 指引與文宣資源 * 教育部體育署性別友善運動設施空間與環境規劃指引 * https://www.sa.gov.tw/PageContent?n=6121 * 文宣資源:衛福部宣傳文宣專區小訣竅懶人包 * 空間防騷小訣竅 * 衛服部-強化場所主人防治責任 * ![](https://g0v.hackmd.io/_uploads/BJJPawsF1l.png) * ![](https://g0v.hackmd.io/_uploads/Bkb_TPiFke.png) ##### 重要檢視原則與社群建構中的事項 人數超過 100 人,可以邀請活動地點所在地的婦警隊人員到場設攤推廣 - 可以用 5/25 大松來邀請 空間平權原則 * **勻安、宣蓉分享**空間概念必須是要為「所有人」服務,而不是強調為「性別」服務 → 去除性別檢查/性別篩選的狀況,共同建構性別友善空間,提升性別敏感度/性別意識 * 空間建置,以性別友善廁所為例:不強調性別友善→重點放在功能。組合型標誌為主 * ![](https://g0v.hackmd.io/_uploads/BkJhgviFkx.png) 場地與動線 * 如果是小空間:避免密閉、人數下限、設置錄音錄影設備、設置鏡子(減少死角)、緊急求救裝置+暗語 * 動線友善建置:死角空間的調整與再規劃、場地照明務必調整、出入動線便利性與安全程度 給參加者手邊的東西 * 建置「安全地圖指引」求助的方向、資源所在地 * case: 2025 年多場大松與小松會大量使用 NPOHUB 空間,可先針對此空間來建立相關內容 #### 社群可以往什麼方向推進? ##### 注意徵兆與經驗,應該可以持續列舉 * 有參加者刻意坐的比較近距離於參加者,例如場地明明很大,一般的座位配置也沒有那麼近距離 * 如果要擠在電腦螢幕前找BUG:是否可以透過投影解決視覺不友善的狀況、是否可以有資深夥伴協助觀察現場狀況、肢體碰觸知情同意(先告知,並徵求同意) * 主動積極找人討論的參與者,可能有肢體界線掌握不佳的狀況,行為者本人認知與守則可能也有出入 * 場地視線死角,例如大柱子後方,無法看到的角落 * 有騷擾相關背景前科的參與者 * 被纏上!對方一直說明自己想要說的內容 ##### 強調先行告知,主動告知,事先讓大家知道的 Mindset * 如果發生什麼事情,參加者可以提出來 * 如何讓比較高的流動成員或活動主辦人員的社群,可以持續能有相關的意識 * 可以請大家重視一些廣泛的準則 * 做與對方相關的事情,必須需要對方同意 * Step by step 確認、鼓勵互相確認 * 實體活動: * 揪松團可以整理出紙本手冊,提供每個活動參加者,減少模糊空間,再主要議程流程上,明確說明紙本內容事項 * 鼓勵社群建立相關主題工作小組 ##### 建立「求助的機制」 * 參考一般對外求助狀況的管道統計 * 78.8% 求助朋友、同學 * 25.1% 求助手足、其他親戚 * 17.3% 網友或網路 * 12.2% 父母 * 可以設想實際上社群參加者如果也遇到其他參加者求助 * 社群這邊的相關機制,該如何建構?